Interim Lönespecialist

Lönespecialisten rapporterar till CHRO och ansvarar för genomförande av koncernens lönestrategi. Ansvarar för att lönearbetet bedrivs effektivt och enligt gällande lagstiftning. Säkerställer att rätt löner utbetalas i rätt tid samt att övrig rapportering sker enligt fastställda rutiner.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Ansvarar för koncernens löneprocess och administrerar masterdata.
• Agerar superuser i lönesystemet samt säkerställer att bolaget till fullo nyttjar all funktionalitet och arbetar effektivt i systemet.
• Ansvarar för inkorgen ”sweden.payroll” och säkerställer att medarbetare och chefer skyndsamt får svar på lönerelaterade frågor.
• Ansvarar för att bolaget följer lagar kring personuppgifter (GDPR) gällande hantering och lagring av löne- och personuppgifter.
• Ansvarar för lönerelaterade avstämningar och intern/extern statistik.
• Samarbetar med ekonomiavdelningen, bistår i månadsbokslut och revision.
• Ansvarar för kontakt med externa parter såsom Skatteverket, Försäkringskassan, och Kronofogden.
• Ansvarar för att upprätta och uppdatera en intern Lönehandbok.
• Utbildar och coachar chefer inom sitt arbetsområde samt skapar utbildningsmaterial och rutiner.

För att vara aktuell för rollen:

• Flerårig erfarenhet av liknande uppdrag med ansvar för bolagets löneprocess och löneadministration.
• Kunskap gällande arbetsrätt, kollektivavtal och GDPRAffärsmässig.
• Noggrann, detaljorienterad och kommunikativ.

Om processen:

Uppdraget är på ca 50-70 % och startas upp i början på 2024. Vi presenterar kandidater för kunden 8 december. Har du rätt profil och är tillgänglig? Ansök idag! Ansvarig rekryteringskonsult är Johan Nyberg som samarbetar med researcher Lisa Jansson.