Interim Search har fått i uppdrag att tillsätta en Interim HRBP till ett miljardbolag i Stockholm.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Stötta den svenska organisationen samt Chief People Officer i HR-frågor.
- Aktivt bidra till att utveckla HR-funktionen där stödet till verksamheten är snabbt, effektivt, utvecklande och affärsmässigt.
- Projektleda samt driva mindre projekt på egen hand.
- Utmana befintlig säljkultur och säljledare genom ett ifrågasättande och utvecklande angreppssätt.
För att vara aktuell för rollen:
- Minst 5 års relevant arbetslivserfarenhet med förståelse för hela HR-processen.
- Du behöver ha ett starkt eget driv och förmåga att utmana och ifrågasätta befintlig säljkultur.
- Förmåga att driva projekt, delegera och bygga presentationer (PowerPoint).
- Du behärskar engelska språket i tal och skrift.
Om processen:
Uppdraget som är ett föräldravikariat omfattar heltid och startar i slutet av April och beräknas pågå 6-9 månader. Presentation av kandidater till kunden sker löpande och intervjuer med kundföretaget genomförs 9 april. Har du rätt profil och är tillgänglig? Sök nu.
Ansvarig Rekryteringskonsult är Sven Öquist och Researcher Lisa Jansson.
Dela
Liknande tjänster
Rekryteringsresearcher & Business Support (tidsbegränsad anställning)
- Företag: Interim Search AB
- Ort: Stockholm, Göteborg eller Gävle
- Start: Snarast
