Interim VD

Patrik har lång erfarenhet som interim VD. Oftast kommer han in under kris eller förändring, inte sällan för att man behöver en ny typ av ledarskap. Patrik är nämligen en operativ och dynamisk ledare som är van att ta sig an företag i behov av stabilisering och ta beslut som håller verksamheten på rätt kurs. När Patrik anlitas brukar han först göra en genomlysning av ekonomi, organisationsstruktur, personal och processer. Därefter brukar han vanligtvis ansvara för någon typ av förändring. I urval har han ansvarat för att driva kostnadsbesparingar, omorganisera befattningar och ansvarsområden, justera affärsstrategi eller utveckla en tillväxtplan. Nyligen anlitades Patrik på ett industriföretag i Mellansverige – han genomförde en turnaround under drygt 12 månader. Syftet var att skapa lönsamhet, tillväxt och utforska nya affärsmöjligheter.

Patrik har framför allt varit interim VD i mindre och medelstora bolag. Han är van att komma in för att skapa stabilitet och implementera nödvändiga förändringar.